Co-Facilitateur

Avis de recrutement interne & externe

Co-Facilitateur Groupe de Travail Protection de l’Enfant (GTPE)
N°.SCI/RDC/006/12

Superviseur : Coordonateur Programme Protection

Lieu d’affectation : Kinshasa

Grade : Cadre de collaboration. Echelon 4 (C4)

Niveau Protection de l’Enfant : 3

Horaire de travail : Du Lundi à Vendredi de 8 :00 à 16 :30

Pause : 13:00 – 13:30

Date de clôture : 08 Novembre 2012

 

1.     Historique

Save the Children travail dans plus de 120 pays et a pour mission de créer un monde meilleur pour les enfants. Save the Children cherche à apporter des bénéfices durables aux enfants au sein des communautés où ils vivent. Dans tout son travail, Save the Children s’efforce de faire des droits des enfants une réalité.

Save the Children a commencé à travailler en République du Démocratique du Congo en 1994 lorsque le conflit a débuté dans l’Est du pays. La RDC est considérée comme un pays dans lequel il est difficile de grandir pour un grand nombre d’enfants. L’accès aux services de base est limité et les enfants sont sujets aux abus et à l’exploitation (enrôlement dans les groupes armées, travaux forcés, abus sexuels, abandon).

Save the Children opère dans quatre provinces en RDC : au Nord Kivu, en Province Oriental, au Kasaï Oriental et à Kinshasa. Les programmes à l’Est sont principalement ruraux et liés à des conflits armés alors que le travail à l’Ouest se fait en milieu urbain et s’orientent progressivement vers des thématiques de développement. Save the Children focalise ses efforts dans les domaines de la protection, de la santé, de la nutrition, de l’éducation et de la sécurité alimentaire.

Dans le cadre de son programme protection de l’enfant et de ses responsabilités en tant que co-facilitateur du groupe de travail protection de l’enfant (GTPE) au niveau national et pour la province du Nord Kivu, Save the Children recrute une personne en charge de la Co facilitation du groupe de travail protection de l’enfant national.

2.     But

Le titulaire de ce poste apportera son support:

-       Dans le renforcement du fonctionnement du GTPE par un appui à la préparation, la tenue et le suivi des réunions mensuelles et ce en accord avec les TDR du co- facilitateur ;

-       Dans le renforcement de la coordination et la communication avec et entre les différents GTPE provinciaux ;

-       Dans le renforcement de la stratégie du GTPE par l’appui à la mise en ouvre du plan de travail annuel, l’harmonisation des approches et des outils, l’organisation et la mise en œuvre de formations, la préparation des rapports mensuels, l’appui à la stratégie de plaidoyer etc. ;

-       Au renforcement de la coordination avec les différents fora de coordination, avec un focus sur l’intersectorialité (clusters, groupe de travail…) ;

-       Aux différentes initiatives mises en œuvre par Save the Children œuvrant à la promotion et au respect des droits des enfants

3.     Responsabilités principales

-       Prépare conjointement l’ordre du jour de chaque réunion, du système de rapportage, de la diffusion du compte rendu des réunions mensuelles du GTPE et du suivi des recommandations des réunions ;

-       Maintenir une collaboration stricte avec le point focal du GTPE ;

-       Assurer l’intérim du lead GTPE en cas d’empêchement de ce dernier ;

-       Travail avec le lead du GTPE pour promouvoir et appuyer la mise en œuvre en temps et de manière effective les taches et responsabilités dévolues au GTPE (suivi des progrès par rapport aux indicateurs du plan de travail ; développement des stratégies du GTPE ; appui aux autres forums de coordination ; préparation des notes mensuelles sur la protection de l’enfant etc.) ;

-       En coordination avec les différents GTPE provinciaux identifie les domaines clés pour l’harmonisation des pratiques et outils ainsi que l’appui à la mise en œuvre effective des outils et lignes directrices déjà existantes (lignes directrices pour les RECOPE, les espaces amis ‘enfants etc.) ;

-       Encourage la communication et le partage d’information entre le GTPE national et les GTPE provinciaux ;

-       Appui la préparation ou la mise a jour des outils et contributions du GTPE (plans d’actions ; QFQO ; plans de contingences ; note mensuelle sur la protection de l’enfant ; stratégie de plaidoyer etc.) ;

-       Sur la base des besoins identifiés par les différents GTPE, développe des modules et organise des formations pour les membres des GTPE nationaux et provinciaux ;

-       En accord avec le lead du GTPE national et provinciaux s’assure des capacités d’évaluation, d’analyse et de réponse du GTPE face aux urgences identifiés au sein des clusters et appuie la communication et le partage d’informations avec les autres forums humanitaires ;

-       Appui au développement des plans de contingence et des réponses au niveau du GTPE et la mise à jour de ce plan selon les contextes et en lien avec le GTPE national ;

-       Apporte son appui au programme protection de l’enfant de Save the Children au niveau national et en particulier par la représentation ou la participation aux différents ateliers et formations.

4.     Qualification et Expériences

-       Gradué de préférence en sciences sociales ou tout autre diplômes utiles a cette tache ;

-       Minimum 3 ans d’expérience dans le domaine de la protection de l’enfant en urgence ;

-       Avoir une expérience avérée des forums de coordination et si possible dans la gestion directe ou l’appui à leur fonctionnement ;

-       Habileté à communiquer et à développer des relations avec les autorités locales, les communautés et les acteurs de la communauté humanitaire ;

-       Capacité de travailler sous stress et flexibilité ;

-       Connaissance de l’anglais ;

-       Connaissance de l’outil informatique ;

-       Capacité de travailler en équipe ;

-       Bonnes capacités organisationnelles, de rédaction et de synthèse.

SAVE THE CHILDREN/RDC encourage les candidatures féminines remplissant les qualifications requises

Expédier une lettre de motivation et un Curriculum Vitae faisant référence au numéro de l’offre, sous pli fermé adressé au Responsable des Ressources Humaines, soit à l’un des bureaux suivants de Save the Children International :

· Kinshasa : Avenue Colonel Ebeya n° 15-17, 3ème niveau Immeuble Congo Fer, dans la      

                    Commune de la Gombe à Kinshasa

· Goma : 31, Av. Le Pélican, Q. Le Volcan, C/Goma. En face de Foner

· Masisi : Quartier Birere, Masisi centre

· Butembo : Cellule Vungi A, N°9, Quartier Vungi, Commune Musasa

· Dungu : Quartier Wando, localité de Dungu, à côté de l’institut Wando chez les Frères FIC

· Kitshanga : Bureau Save the Children

· Mbuji Mayi : 03, Av ; Kabongo Mwana, Quartier Bimpe, C/Kanshi

Seuls les candidats retenus pour le test écrit seront contactés

Les procédures de recrutement et de vérification de Save the Children reflètent notre engagement à la protection des enfants de tout abus. Save the Children veut être un employeur qui garantit une égalité de chance à tous et à toutes.

 

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