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Assistants au programme

Avis de recrutement

Assistants au programme

Nombre de poste : 2

Superviseur : Chargé de Programme

Lieu de travail : Goma

Type de contrat : CDD

Durée : 1 an

Date de commencement : 01er Février 2013

Date de clôture : 27 Janvier 2013

 

 

I.              Contexte

 

1.     L’Organisation : Search For Common Ground (SFCG) est une organisation non gouvernementale de droit américain à but non lucratif qui promeut la transformation des conflits. Avec son siège à Washington, et un bureau européen à Bruxelles, Belgique, SFCG a pour mission de transformer la façon dont les individus, organisations et gouvernement gèrent les conflits : loin des approches de confrontations, vers des solutions coopératives.

 

2.     SFCG en RDC : SFCG a lancé ses activités en RDC en 2001. Avec ses bureaux et employés à Kinshasa, Bukavu, Goma, SFCG travaille avec des partenaires dans toutes les provinces de la RDC avec des sous-bureaux à Bunia, Dongo, Kalémie, Baraka, Uvira, Moba. Les activités de SFCG incluent l’utilisation de divers outils de transformation des conflits, y compris la production des émissions radiophoniques et télévisées, le théâtre participatif, la formation, les activités conjointes, l’art et la culture et d’autres outils de communication et dialogue.

 

 

II.             Responsabilités

L’assistant Programme sera responsable de :

-       Planifier, organiser, et mettre en œuvre les activités sur le terrain ;

-       Entretenir des relations avec des partenaires locaux du projet ;

-       Faire le planning et suivi budgétaire des activités ;

-       Faire le suivi et évaluation des activités ;

-       Les activités des projets inclus surtout les médiations, les activités de rapprochement, les tribunes d’expression populaires, la production radiophonique, et les formations sur la gestion des conflits entre autres ;

-       Les secteurs d’intervention des projets sont la sensibilité aux conflits (principe ne pas nuire) des interventions humanitaires, et la bonne gouvernance dans le secteur minier.

Une description des tâches ne pouvant être exhaustive, le détenteur de ce poste sera appelé à exécuter d’autres tâches similaires à celles décrites ci-dessus.

III.            Qualifications

-       Diplôme universitaire en sciences sociales, analyse et gestion des conflits, communication, pédagogie, journalisme, psychologie, développement international ou un autre domaine similaire ;

-       Nationalité congolaise ;

-       Résident à Goma ou ayant la possibilité d’y résider sans frais supplémentaires ;

-       Expérience de 2 ans dans la transformation des conflits (y inclus la gestion des conflits, la sensibilité aux conflits, les formations, la production radiophonique, et l’analyse de conflits) ;

-       Expérience documentée de 1 an de supervision et de renforcement de capacités de partenaires locaux, et/ou la formation aux leaders locaux ;

-       Expérience documentée de 2 ans de facilitation de séances de réflexion, de médiations de conflits.

IV.           Compétences exigées

-       Connaissance approfondie des dynamiques de conflits et de pouvoir au Nord-Kivu ;

-       Connaissance approfondie des principes de gestion pacifique des conflits ;

-       Esprit d’écoute, communication non-violente, personnalité non conflictuelle ;

-       Expérience de gestion de budgets et de justification selon le respect des procédures ;

-       Capacité à travailler de manière autonome et avec peu de supervision ;

-       Flexibilité, esprit d’initiative face aux obstacles ;

-       Parfaite connaissance écrite et orale du français et du swahili ;

-       Maîtrise de l’outil informatique : Word, Excel, Internet ;

-       Capacité à rédiger un rapport d’activité ;

-       Capacité à respecter les délais et les instructions données par la hiérarchie ;

-       Avoir la volonté de passer 50-60% de son temps sur le terrain (Nord-Kivu) dans des conditions de confort limitée ;

-       Mœurs irréprochables.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées

V.            Dépôt et dossiers de candidature

 

-       Une lettre de motivation (1 page maximum) ;

-       Un curriculum vitae à jour comprenant 3 références professionnelles de superviseurs chez vos plus récents employeurs, avec leurs coordonnées téléphoniques actuelles.

Les dossiers de candidature doivent parvenir à cholmquist@sfcg.org, enkolo@sfcg.org, et gkambale@sfcg.orgavec comme titre du message « Assistant de programme Goma ».

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés

Marie Coutin,

Directrice Nationale

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